Skal arbejdsmarkedet tilpasse sig de unge eller omvendt?

Mere om

Unge træder ind på arbejdsmarkedet med nye forventninger til mening, fleksibilitet, ledelse og balance mellem arbejdsliv og privatliv. Samtidig møder de et arbejdsmarked, der har brug for stærke fagligheder, stabilitet, ansvar og engagement. Det rejser et grundlæggende spørgsmål: Hvem skal egentlig tilpasse sig hvem? Debatten stiller skarpt på mødet mellem unge medarbejdere og arbejdsgivere i en tid, hvor kampen om arbejdskraften er intens, og hvor trivsel, produktivitet og fastholdelse hænger tæt sammen. Skal unge lære at navigere i de krav, der allerede findes på arbejdsmarkedet? Eller skal virksomheder og organisationer gentænke rammerne, så de bedre matcher en ny generations værdier og måde at arbejde på?

Deltagere

Arrangører